ملتقى الاستاذ سهيل عواد للتنمية والتطوير
ملتقى الاستاذ سهيل عواد للتنمية والتطوير
ملتقى الاستاذ سهيل عواد للتنمية والتطوير
هل تريد التفاعل مع هذه المساهمة؟ كل ما عليك هو إنشاء حساب جديد ببضع خطوات أو تسجيل الدخول للمتابعة.

ملتقى الاستاذ سهيل عواد للتنمية والتطوير

ملتقى التنمية البشرية والتطوير الذاتي
 
الرئيسيةالبوابةأحدث الصورالتسجيلدخول

 

 مؤشرات القيادة التربوية الناجحة

اذهب الى الأسفل 
كاتب الموضوعرسالة
سهيل عواد
مدير المنتدى
سهيل عواد


عدد المساهمات : 396
درجات : 6330
تاريخ التسجيل : 28/05/2009
العمر : 50

مؤشرات القيادة التربوية الناجحة Empty
مُساهمةموضوع: مؤشرات القيادة التربوية الناجحة   مؤشرات القيادة التربوية الناجحة I_icon_minitimeالجمعة نوفمبر 13, 2009 1:15 pm

مؤشرات القيادة التربوية الناجحة


1. نسبة تغيب المعلمين لدى القادة الفعالين متدنية.
2. القائد الفعال يحمس المعلمين على القيام بما يرونه أفضل لمهنتهم ومدرستهم وتلاميذهم.
3. القائد الفعال يُشرِكه المعلمون في الحوار معهم ولا يستبعدونه.
4. القائد الناجح يحمس المعلمين للمشاركة في أنشطة تطوعية إضافية.
5. القائد الفعال يخصص وقتا للتخطيط والتنظيم والتنفيذ لما يحدده من مهام دون أن يصل بنفسه إلى مرحلة الضغط.
6. القائد الفعال يقوم بالزيارات الصفية.
7. القائد الفعال قريب منك وتشاهده دائمًا.
8. القائد الفعال يرتاح في تواصله مع المعلمين.
9. القائد الفعال يناقش القضايا الخلافية مع المعلمين.
10. القائد الفعال يستشعر أهمية تقويم المعلمين.
11. القائد الفعال يشارك الآخرين مبادئه وتوقعاته.
12. القائد الفعال يسعى باستمرار للحصول على آراء العاملين معه.
13. القائد الفعال يطلب من العاملين معه أن يتولوا تقويمه.
14. القائد الفعال يجدول أوقاتا للعمل مع الطلبة.
15. القائد الفعال يبدي عناية شخصية براحة العاملين معه.
16. القائد الفعال يخطط لأنشطة اجتماعية منتظمة للعاملين معه.
17. القائد الفعال يسعى لإشعار المعلمين بالتقدير.
18. القائد الفعال يتجنب الإزعاج الذي لا داعي له خلال اليوم الدراسي المؤشر.
19. القائد الفعال يعلن سلفا عن جداول الاجتماعات ومواعيدها.
20. القائد الفعال تتم معاملته باحترام أثناء الاجتماعات وورش العمل.
21. القائد الفعال لا يطلب المعلومات من أصحابها أكثر من مرة.
22. القائد الفعال يوزع جداول أسبوعية وشهرية لإحاطة الجميع بآخر المستجدات.
23. القائد الفعال يسعى للتواصل مع أكبر عدد من الكبار يوميًا.
24. القائد الفعال يتواصل مع المعلمين أثناء الاستراحة.
25. القائد الفعال يتناول الطعام مع المعلمين كلما أمكن ذلك.
26. القائد الفعال يتخذ القرارات بعد التشاور.
27. القائد الفعال يوفر الدعم.
28. القائد الفعال على علم بكافة الأنشطة الصفية الجارية في المدرسة.
29. القائد الفعال يقدم معلومات وممارسات مفيدة للآخرين.
30. القائد الفعال يقدر التنمية المهنية المستمرة.
31. القائد الفعال يقدر أهمية مشاركة المعلمين في المؤتمرات وورش العمل.
32. القائد الفعال يتواصل مع أولياء الأمور.
33. القائد الفعال يتواصل مع المجتمع.
34. القائد الفعال يعرف أسماء الطلبة وخلفياتهم.
35. القائد الفعال يتواصل باستمرار مع الطلبة.
36. القائد الفعال على علم بالأنشطة الطلابية الجارية.
37. القائد الفعال يشرك أولياء الأمور في مناقشة المنهاج والمسائل السلوكية في المدرسة.
38. القائد الفعال يجعل من المرح أحد المكونات المهمة من كل يوم.
39. القائد الفعال يتطلع للذهاب إلى العمل.
40. القائد الفعال خلاق للحلول.
41. القائد الفعال يسعد بالإشادة بالإنجازات التي يحققها الموظفون لديه.
42. القائد الفعال يسعى لعرض عمل الطلبة في أكبر عدد ممكن من الفضاءات.
43. القائد الفعال يشرك الطلبة في اتخاذ القرار.
44. القائد الفعال لا يقدم على العقاب الجماعي.
45. القائد الفعال يثمن الطرق والممارسات المبدعة التي يستنبطها المعلمون ويشيد بها.
46. القائد الفعال يتعامل بفعالية ونجاح مع المعلم غير الفعال.
47. القائد الفعال لا يحرج أحدا من أعضاء هيئة التدريس أمام زملائه.
48. القائد الفعال يتعامل بصفة مباشرة وفردية مع إحباطات المعلمين وحاجاتهم.
49. القائد الفعال يتشاور مع العاملين والمعلمين بخصوص الميزانية والجداول
والمسائل المطروحة للنقاش.
50. القائد الفعال لا يجعل حياته المدرسية تسيطر على حياته الخاصة.
الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
 
مؤشرات القيادة التربوية الناجحة
الرجوع الى أعلى الصفحة 
صفحة 1 من اصل 1
 مواضيع مماثلة
-
» محاضرة القيادة والنجاح
» القيادة الذاتية .. مبادئ وأهداف
» دورة في مهارات القيادة في ماليزيا

صلاحيات هذا المنتدى:لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى
ملتقى الاستاذ سهيل عواد للتنمية والتطوير  :: القيادة والادارة :: علم القيادة-
انتقل الى: